🌸2026年4月の配当金レポート

生活していくこと

2026.05.11

— 桜とショックと、それでも積み上がるもの —

桜が満開の４月。入学式のスーツ姿の親子を見かけるたびに、季節の節目を感じます。

ただ、今年は少し違う空気も流れました。市場では中東情勢の不安定さが続き、ニュースを見るたびに胸がざわつく瞬間もある。それでも、桜の下では人々が笑い、春の光は変わらず優しい。

現実は揺れるけれど、未来は自分で整えていくしかない。

そんな気持ちで、今月も淡々と積み上げを続けました。

📈前年比135％

4月は「安定月」だった

昨年同様、今月の配当を生み出したのは５銘柄。顔ぶれも変わらず、まさに“少数精鋭”の布陣です。

その５銘柄がしっかり育ってくれたおかげで、

4月の配当金は、前年同月比135％。

数字を見た瞬間、思わず声が出ました。特に牽引してくれたのはこの３本柱。

どれも安定感があり、株価が過度に上がりすぎることもない。 “売却対象にならない”というのは、ある意味で理想的な状態です。

累計では前年比62％と、まだ昨年には追いついていませんが、利益確定売りで保有数が減った影響を考えれば、十分に盛り返しています。

株価が上がりすぎて利回りが下がるのも事実。その中で、どこまで保有し、どこで売却するか。今はそのバランスを探りながら、銘柄選定を続けている段階です。

売却後にさらに株価が上がることもありますが、そんなときは 「頭と尻尾はくれてやれ」という格言を思い出し、おいしい身だけいただいたと思うようにしています。（解釈が違うかもしれませんが…）

2025年に大胆な売却を行った影響で、全体の配当金は低下しています。ただ、４月に関してはその影響をほとんど受けず、むしろ確実に成長。

少数精鋭で生き残り、それらが少しずつ増えている。 そんな感覚があります。

中東情勢の不安定さで株価は乱高下していますが、長期投資で考えれば「こんな時期もある」くらいでいいのかもしれません。

もちろん、企業業績に影響が出てしまえば話は別。資源高や供給制限など、気になる動きも出てきています。悪影響が長期化しないことを願うばかりです。

2026年のラインは、グラフ上では2024年の少し下あたり。 “どこにいるのか分かりにくい”のは、売却による再スタートの影響です。

これまでの「買えよ増やせよ」スタイルとは違い、 2026年は少し慎重な立ち上がり。

例年なら、増配発表の５月を経て、配当天国の６月へ。今年はどこまで減り、どこまで盛り返すのか。そんな“ゲーム感覚”で楽しめる余白があります。

リタイアの可否が配当金だけで決まるわけでもない。 トータルで逃げ切れたら、それで勝ち。

パンサラッサ、ミホノブルボン、メジロパーマー、ツインターボ、サニーブライアン。

どれも”逃げ馬”として個性的で、魅力的。だからこそ憧れ、引き寄せられる。逃げ切ってやるぞ！

市場が揺れても、世界がざわついても、毎月の数字は静かに積み上がり、未来の形を少しずつ変えていく。

桜が散っても、また来年咲くように、配当も積み上げれば積み上げるほど“自分の春”を連れてきてくれる。

4月の伸びを見て思ったのは、 「努力した瞬間ではなく、積み重ねた時間が未来を作る」 という当たり前のことでした。

子どもたちが成長していくように、配当も気づけば背を伸ばしている。毎月の数字は、まるで家族のアルバムの１ページのように、 “あの頃の自分”をそっと残してくれる。

配当金って、本当にいいもんですね。